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“绍大夜校”领导力塑造(第三期)开班暨“绍兴市湖南商会人才孵化基地”揭牌仪式举行

发布日期:2026-06-03    来源部门:继续教育学院     

  6月2日晚,绍兴大学“绍大夜校”领导力塑造(第三期)开班暨“绍兴市湖南商会人才孵化基地”揭牌仪式举行。校党委书记崔凤军、绍兴市湖南商会会长刘巨涛出席仪式并为“绍兴市湖南商会人才孵化基地”—绍大夜校揭牌。崔凤军为学员讲授《领导力塑造》(第三期)第一课。

  “领导力塑造”课上,围绕“大学与城市共生”,崔凤军深入阐释了校城相融、协同发展的核心要义。他指出,大学是一座城市的鲜明标识与核心动能,既是彰显城市崇文底蕴的外在“面子”,是支撑地方发展、积蓄人才动能的内在“里子”,更是赋能区域竞争、引领发展格局的战略“旗子”。梳理绍兴大学百年办学脉络,从1909年山会初级师范学院的办学起点,到2026年学校成功更名的跨越式发展,细数学校深耕本土、迭代升级的蜕变历程,并介绍学校通过引进院士团队、聘任周令飞、六小龄童等文化名人,夯实办学底蕴、实现办学层次升维与发展模式转型的生动实践。

  崔凤军指出,人生行稳致远、实现进阶突破的核心关键在于认知力,人生拼至最后,比拼的从来不是学历高低、努力程度,而是认知格局与认知维度。他结合诸多亲身经历的实战案例佐证,认知直接决定个人眼界格局、人生选择、收入层级、社交圈层,更是界定人生发展上限的核心标尺。他深度解读“知识的诅咒”现象,点明高学历人群往往因可选路径繁多、顾虑繁杂难以深耕一事,而部分学历平平者因别无退路、立足基层实干,在磨砺沉淀中锤炼扎实本领、成就自身实力。同时,他深入剖析中国式管理圈层逻辑,提出圈层决定成长格局,“朋友圈”的更迭是人生发展的客观常态,告诫职场管理者要主动筛选优质圈层、远离内耗消耗,为自身向上生长铺路,同时警惕固化的“小圈子”文化,摒弃重人情、轻实事的圈层风气,避免扼杀团队与组织的创新活力。

  揭牌仪式上,绍兴市工商联党组成员、副主席茅小翔在致辞中表示,当前,国内外经济形势复杂多变,企业发展面临诸多挑战和机遇。面对全球经济诸多不确定性,广大企业家也在阴晴不定的商海中摸索前行,这既是对大家智慧、眼界、定力的考验,更是对观念、素质、能力的一次深刻重塑。正如崔凤军在“思享会”授课中指出的,“越商”作为商界中一支极具特色的群体,以稳重、勇毅且富有谋略的投资风格著称,在商海拼搏中展现出负重前行,不懈怠、不服输的拼搏精神。面对当下国家高度重视民营经济发展的时代机遇,“越商”应当进一步强化团结协作意识,通过资源共享、优势互补,共同应对市场挑战,精准把握发展良机。

  “绍大夜校”领导力塑造第二期毕业班学员代表殷俊、第三期新生代表郭奇斌发言。继续教育学院院长单磊主持开班仪式。学校办公室负责人、继续教育学院领导班子成员,以及教师和学员代表等60余人参加活动。


学员感言:

  殷同学:每周二读“崔学班”,对于我们这些老学员来说,是一件有瘾的事,常读常新。一是每堂课信息量大,听完后能消化吸收一成两成就受用非常大;二是同样的课,书记再讲,又有最新的时局、动态、以及科技成果、事件的结合。所以一定不会感到枯燥、重复。

  郭同学:离开校园二十多年,再坐回课桌前,心里五味杂陈。但最多的,是欣喜。欣喜自己还能静下心来,欣喜还能和一群优秀的人一起“上课,起立,老师好”。这种感觉,像老树发新芽,又像穿了件新校服——虽然肚子有点装不下了。愿我们每一位,在崔教授的引领下,把领导力学到手、用到家,回去把自己的团队带得更精彩。也祝愿咱们这个班,成为绍兴夜校史上最欢乐、最团结、最“卷”出成绩的班级。

  朱同学:20多年前这个阶梯教室上过课,今天再次回炉,听着崔书记的课,满心暖意萦绕,收获满满踏实又惬意的幸福感。

  郑同学:回炉学习多么幸福,同学们脸上都绽放着由内而外的笑容。步入领导力塑造课堂,期待收获满满。

  黄同学:领导力课程第一节很震撼,认真生活、踏实做事、实事求是,修德求真不会被辜负真的很重要。


编辑:赵晗宇 彭江

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